新人（第二新卒）看護師が糖尿病内科で働くメリット・デメリット
新人看護師として配属された部署が糖尿病内科だったという人や、これから第二新卒の看護師として糖尿病内科を学びたいと考えている方もいるのではないでしょうか？
糖尿病内科で働く看護師は、残業が比較的少な目・・・といったメリットはありますが、患者さんとのコミュニケーションが難しい・・・と感じる場面も出てくることでしょう。
ここでは、糖尿病内科の特徴や看護師の仕事内容、働くメリット・デメリットについて分かりやすくまとめてみました。
これから糖尿病内科で働く人や学びたい人やデメリットになることも押さえておくようにしましょう。
糖尿病内科の特徴って？
この糖尿病内科は、患者数の増加から比較的新しくできた診療科で、糖尿病内科では主に、糖尿病、脂質異常症、メタボリックシンドロームなどの病気を取り扱う診療科になります。
糖尿病は特に、生活習慣病の代表的な病気とされていて、症状があまり出ていないのに気付いた時には病状が進んで、深刻な事態になっていることがよくあります。
高血糖値が続くことで、体重の減少や多尿、のどの渇き、全身の倦怠感があり、悪化してしまう事で尿毒症や脳卒中、心筋梗塞などの合併症を引き起こそす可能性もある怖い病気です。
そのため、糖尿病内科の果たす役割も大きく期待されている分野の1つでもあります。
糖尿病内科の看護師の仕事って？
糖尿病は完治する病ではないため、糖尿病の患者さんに対しては、薬物療法を続けながら、食生活などにも気を配って頂く必要があります。
看護師は、医師や検査技師などの他職種とチーム医療で患者さんに関わりながら、インスリン療法と血糖コントロールを行ったり、糖尿病患者の入院期間中に自己管理をできるように生活指導を徹底して行っていきます。
患者さんを集めて、糖尿病教室を開いて分かりくスライドやテキストを使って患者さんに理解してもらうように指導をしたり、食生活の改善や運動を取り入れてもらうように話したり、時には患者さんのご家族に対しても説明を行います。
また、糖尿病は合併症を引き起こすことが多いため、合併症に対する知識が必要なことはもちろん、その兆候にいち早く気づかなければいけません。
もちろん、医師も合併症が起きていないかどうかの細心の注意を払っていますが、患者さんの入院生活で日頃から接している看護師がいち早く気づいてあげることによって、深刻な事態になることを防ぐことができるのです。
新人（第二新卒）看護師が糖尿病内科で働くメリット
糖尿病や糖尿病による合併症に関しての知識が身に付く
糖尿病に関しての知識や、糖尿病が引き起こす様々な合併症があるので合併症に関しての知識が必要です。
特に、糖尿病性網膜症、糖尿病性腎症、糖尿病の手足のしびれなどの糖尿病性神経障害は、糖尿病の三大合併症と呼ばれるものはもちろん、それ以外にも全身にくまなく出現しやすいことから様々な知識を付けなければいけません。
糖尿病自体の患者数が増えていることから、こうした知識を持っておくことで役立つことは今後も多分にあるでしょう。
患者さんに対しての指導力が付く
患者さんそれぞれに合わせた必要な運動療法や食事療法について計画を立てたり、患者さん自らが退院後も実行できるようにコミュニケーションを通して指導していく必要があります。
どうすれば、患者さんに納得してもらえるか、自己管理ができるようになってもらえるかを常に考えながら行うので、自然とコミュニケーション力・指導力が身に付いていくことでしょう。
残業が比較的少ない
糖尿病患者さんは、血糖値の管理を行っていれば急変などもあまり起こりません。
合併症を引き起こしていないかのチェックは必要ですが、突発的なことがあまりないので残業も比較的少ない傾向にあります。
新人（第二新卒）看護師が糖尿病内科で働くデメリット
患者さんへの指導が難しいことも
人に自己管理をしてもらうということほど難しいことはありません。
患者さんの中には、自己管理ができなくてなかなか病状が良くならない方も多いので、そうした難しさを感じてしまうこともあるでしょう。
コミュニケーションが苦手な人にとっては辛い環境に
患者さんと長く付き合いながらコミュニケーションを取っていく必要のある科です。
ですが、コミュニケーションを取ること自体が苦手な方にとっては辛い環境になってしまいます。
新人（第二新卒）看護師が糖尿病内科を学びたいならどうする？
糖尿病内科の役割は今後も期待されていることが大きいことから、新人看護師としてもやりがいを持って学べる診療科だと言えるでしょう。
糖尿病だけでなく合併症などの他の病気についても学ぶことができるので、今後のためにも十分スキルアップにもつながります。
糖尿病についてもっと深めていきたいという方は、さらに糖尿病看護認定看護師を目指すことも可能です。
残業も比較的少ないのでプライベートも充実させながら働ける職場ですし、何より患者さんの生活習慣の指導に関わることから、自分の生活管理もしっかりと意識ができるようになることもメリットです。
自分の生活習慣がきちんとできていなければ、患者さんにも指導はできないものですから…。
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